FORMATION 1er épisode /7
Je booste mon profil Linkedin
Pour devenir plus convaincant !
INTRODUCTION
Ce que mon profil LinkedIn montre de moi
Le profil LinkedIn doit s’envisager comme un centre de gravité vers lequel convergent les gens qui ont envie de me connaitre. Ce centre de gravité comporte plusieurs niveaux qui méritent tous d’être bien renseignés.
Comme le site internet pour une entreprise, le profil LinkedIn est la vitrine de ma « marque personnelle ».
C’est mon image, en étant tout à la fois une carte de visite, une plaquette, un site web, un blog. D’ailleurs sur Google, si mon profil est bien complété, il est fort probable qu’il arrivera dans les premiers résultats.
LinkedIn est un lieu idéal pour faire passer des messages à titre professionnel, et donner envie à certaines personnes de nous contacter. Encore faut-il faire bonne impression, leur donner confiance et proposer des contenus intéressants. J'entends par là des contenus concrets, qui illustrent de manière pratique un savoir-faire, une expertise ; montrer la valeur apportée à des clients (ou employeurs), ou les réponses adaptées à certaines problématiques.
La priorité ? Mettre en confiance
LinkedIn n’est pas une plateforme d’actions commerciales directes. Bien souvent, une demande de mise en relation se fait sans avoir rencontré la personne au préalable. C’est donc ce que nos lecteurs vont trouver sur nous qui va les amener à prendre contact, autrement dit ce que nous fournirons comme éléments à voir et à partager. À partir de ça, ils décideront -ou non- d’aller plus loin.
Dans cette optique, cette formation a pour objectif de nous rendre plus convaincants. Comment ? En donnant du « corps » à notre profil, à travers la tête, le cœur, les jambes, les tripes !
Avant de commencer… si on regardait d’abord ce que font les autres ?
En utilisant le vocabulaire approprié, nos interlocuteurs vont se retrouver en terrain connu donc en confiance. Grâce à cette analyse préalable, nous serons plus en phase avec leurs éléments de recherche.
Avant de parler de soi, je vous propose tout de suite un petit exercice pour recueillir des éléments de vocabulaire. En effet, LinkedIn présente les mêmes similarités qu’un moteur de recherche : il faut identifier les centres d’intérêt des personnes donc raisonner en termes de mots-clés (1 mot) ou d’expressions-clés (plusieurs mots).
Utiliser un « champ sémantique » proche de celui des interlocuteurs que l’on souhaite convaincre est rassurant pour eux et favorise l’aboutissement des requêtes.
Comment trouver les bonnes expressions-clés ?
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